Собеседование на логиста

Вопросы на собеседовании логиста определяются основными требованиями к должности и пониманием того, какими компетенциями (моделями поведения для успешной работы) должен обладать человек.

Критически важными на этой должности являются:

  • логическое мышление;
  • абстрактное мышление;
  • умение визуализировать;
  • знание специальных программ;
  • способность быстро принимать решение в нестандартных ситуациях.

Для собеседовании на логиста вопросы могут быть проективного характера, а также не избежать кейсов. Кандидату будет предложен ряд задач, при решении которых ему нужно будет проявить вышеуказанные качества.

Из компетенций следует обратить внимание на коммуникативную, так как для логистов важно не просто выстраивать нормальные рабочие отношения с водителями, но и уметь убеждать, влиять, формировать определенную точку зрения.

Если роль логиста более объемная, например, в закупочной логистике, то эйчар захочет проверить и видение бизнеса, и  готовность к изменениям и преобразованиям.

Отдельно стоит отметить такую компетенцию как планирование.

Как проверяются компетенции мы разбирали не раз. Человеку задают вопросы из его опыта. Давайте рассмотрим, какие вопросы зададут для проверки уровня вышеуказанных компетенций.

Коммуникативная

  1. Вспомните случай, когда Вам пришлось менять чью-то точку зрения/ убедить кого-то действовать иначе?

Видение бизнеса

  1. Расскажите мне о том, как работа Вашего отдела влияет на потребителя?

Изменения и преобразования

  1. Расскажите мне о случае, когда Вам пришлось внести изменения в процесс?

Планирование

  1. Расскажите мне о том, как Вы планировали работу на прошлом месте работы? Удалось ли Вам снизить стоимость перевозки? Как?

Теперь, когда Вы знаете, как подготовиться к собеседованию, изучите кейсы и продумайте ответы на вопросы. Удачи!

© 2017 Подготовка к собеседованию